Тизимнинг ушбу имкониятидан фойдаланиш учун Сиз авторизация қилинишингиз керак!
Рўйхатдан ўтишни хоҳлайсизми? Ёки тизимга ўз логинингиз билан кирасизми?

Авторизация қилиш Рўйхатдан ўтиш

×
 ×
Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда медицинских работников

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
Тарифная сетка по оплате труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
ПОЛОЖЕНИЕ о порядке и условиях оплаты труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан

I. Общие положения

II. Порядок определения тарифных ставок

III. Разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда для медицинских и фармацевтических работников

IV. Доплаты к тарифным ставкам медицинским и фармацевтическим работникам в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда

V. Доплаты к тарифным ставкам медицинским и фармацевтическим работникам

VI. Надбавки к тарифным ставкам медицинским и фармацевтическим работникам

Группы по оплате труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений, для которых вводится усовершенствованная система оплаты труда

I. Амбулаторно-поликлинические учреждения, служба санэпиднадзора и другие учреждения

II. Стационарные медицинские учреждения общего профиля и другие

III. Специализированные стационарные учреждения

Перечень учреждений и их подразделений, а также должностей, работа в которых дает право работникам на доплаты к тарифным ставкам в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда

Раздел I. Учреждения, подразделения с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на доплату к тарифной ставке на 15 процентов

Раздел II. Учреждения и их подразделения, работа в которых дает право на повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок) на 15—25 процентов

Раздел III. Учреждения, подразделения и должности с особо опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок) на 25 процентов

Раздел IV. Учреждения, подразделения и должности с особо опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок) на 30 процентов

Раздел V. Учреждения, подразделения и должности, работа в которых дает право на повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок), в связи с наличием условий, дающих право на повышение схемных должностных окладов по двум и более основаниям, предусмотренным разделами I и III настоящего Перечня, на 40 процентов

Раздел VI. Учреждения и их подразделения, работа в которых дает право на повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок) на 35 процентов

Раздел VII. Учреждения и их подразделения, предназначенные для лечения больных СПИДом, работа в которых дает право на повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок) на 60 процентов

Раздел VIII. Учреждения здравоохранения и их структурные подразделения за непосредственный контакт с больными СПИДом и ВИЧ-инфицированными, работа в которых дает право на повышение на 50 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы

Порядок исчисления непрерывного стажа работы по специальности медицинским и фармацевтическим работникам

Программа преобразования сельских врачебных амбулаторий в сельские врачебные пункты в 2006 году

Программа поэтапного перевода амбулаторно-поликлинической сети первичного звена здравоохранения на принципы работы врача общей практики (ВОП)

Акт на состоянии 20.06.2006 00
Перейти на действующую версию
Во исполнение постановления Президента Республики Узбекистан от 1 декабря 2005 года № ПП–229 «О совершенствовании системы оплаты труда медицинских работников», в целях дальнейшего совершенствования действующей системы оплаты труда и материального стимулирования медицинских и фармацевтических работников, усиления зависимости размеров оплаты их труда от степени сложности и напряженности выполняемой работы, качества оказываемой медицинской помощи, а также создания стимулов для непрерывного повышения уровня и квалификации медицинских работников Кабинет Министров постановляет:
постановление Кабинета Министров от 2 марта 1995 г. № 75 «Об упорядочении условий оплаты труда работников здравоохранения»;
пункт 4 постановления Кабинета Министров от 2 декабря 2003 г. № 537 «О мерах по дальнейшему совершенствованию службы экстренной медицинской помощи населению» в части медицинских работников.
10. В пункт 29 Порядка финансирования бюджетных организаций, утвержденного постановлением Кабинета Министров от 3 сентября 1999 г. № 414 (СП Республики Узбекистан, 1999 г., № 9, ст. 51), внести следующие изменения:
См. предыдущую редакцию.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к
постановлению Кабинета Министров от 21 декабря 2005 года № 276
(приложение № 1 в редакции постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 20 июня 2006 г. № 121 — Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2006 г., № 25-26, ст. 234)
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к
постановлению Кабинета Министров
от 21 декабря 2005 года № 276
определяет единые принципы оплаты труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений, указанных в приложении № 1 к настоящему Положению, независимо от источника их финансирования, в соответствии с тарифной сеткой по оплате труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений (далее — тарифной сетки), а также доплат, надбавок и других выплат стимулирующего характера, предусмотренных законодательством;
не распространяется на республиканские специализированные медицинские центры, созданные Указом Президента Республики Узбекистан от 26 февраля 2003 г. № УП–3214 «О мерах по дальнейшему реформированию системы здравоохранения»;
См. предыдущую редакцию.
Наименование должностиРазрядТарифный коэффициент
1. Медицинский регистратор, дезинфектор23.050
2. Медицинская сестра всех наименований (кроме отделения реанимации и интенсивной терапии), сестра милосердия, фельдшер, акушерка, лаборант, рентгенлаборант, медстатистик, техник зубной, медико-социальный работник
— без категории 23.050
— II категории 33.355
— I категории 43.691
— высшей категории 54.060
3. Операционная медсестра, медсестра-анестезист, медсестра отделения реанимации и интенсивной терапии, акушерка родильного дома (отделения), помощники: санитарного врача, врача-паразитолога, энтомолога
— без категории 33.355
— II категории 43.691
— I категории 54.060
— высшей категории 64.466
4. Фельдшер, акушерка филиала (отделения) СВП; старшие: медицинская сестра, фельдшер, акушерка; зубной врач; старший фельдшер скорой помощи; специалист сестринского дела; ведущая медицинская сестра;
— без категории 43.691
— II категории 54.060
— I категории 64.466
— высшей категории 74.913
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к
Положению о порядке и условиях
оплаты труда медицинских и фармацевтических работников
государственных учреждений Республики Узбекистан
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к
Положению о порядке и условиях
оплаты труда медицинских и фармацевтических
работников государственных учреждений Республики Узбекистан
ПРИЛОЖЕНИЕ № 3
к
Положению о порядке и условиях оплаты труда медицинских и
фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан
ПРИЛОЖЕНИЕ № 3
к
постановлению Кабинета Министров
от 21 декабря 2005 года № 276
ПРИЛОЖЕНИЕ № 4
к
постановлению Кабинета Министров
от 21 декабря 2005 года № 276
ПРИЛОЖЕНИЕ № 5
к
постановлению Кабинета Министров
от 21 декабря 2005 года № 276

При обнаружении ошибки в акте, выделите и нажмите Ctrl+Enter.

© Государственное учреждение «Национальный правовой информационный центр «Адолат» при Министерстве юстиции Республики Узбекистан»